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物流科科長(zhǎng)

7000-9000

詳細(xì)地址天臺(tái)縣/坦頭鎮(zhèn)蒼山產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)查詢路線

  • 招聘部門不限
  • 招聘人數(shù)1人
  • 學(xué)歷要求大專
  • 工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
  • 性別要求不限
  • 年齡要求28歲-45歲
五險(xiǎn) 節(jié)日禮物 包住 旅游 培訓(xùn) 2025-03-10

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  • 職位發(fā)布者
  • 邱女士

    139******74 [ 查看 ]

    100%

    簡(jiǎn)歷平均回復(fù)率

    2025-03-07

    企業(yè)最近登錄時(shí)間

  • 職位描述
  • 1. 倉(cāng)儲(chǔ)管理 :全面負(fù)責(zé)原材料、機(jī)物料及成品的出入庫(kù)管理,確保賬物一致、流程規(guī)范; 制定并優(yōu)化倉(cāng)儲(chǔ)管理制度,包括庫(kù)存監(jiān)控、周轉(zhuǎn)率提升、呆滯物料處理等;主導(dǎo)倉(cāng)庫(kù)布局規(guī)劃及5S管理,保障倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)高效、安全。
    2. 物流體系建設(shè) :結(jié)合新建工廠需求,搭建物流管理體系(包括出入庫(kù)流程、單據(jù)規(guī)范、信息化系統(tǒng)應(yīng)用等); 推動(dòng)ERP/WMS系統(tǒng)落地,實(shí)現(xiàn)庫(kù)存數(shù)據(jù)實(shí)時(shí)化、透明化管理; 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)內(nèi)部物流與生產(chǎn)計(jì)劃、采購(gòu)、銷售等部門的高效銜接。
    3. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)與培訓(xùn) :組建并培養(yǎng)物流科團(tuán)隊(duì),明確崗位職責(zé),制定考核標(biāo)準(zhǔn);
    定期開展倉(cāng)儲(chǔ)操作、安全規(guī)范等培訓(xùn),提升團(tuán)隊(duì)專業(yè)能力。
    4. 成本與安全管控:控制倉(cāng)儲(chǔ)物流成本,優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu),降低損耗;落實(shí)安全管理責(zé)任,確保防火、防潮、防盜等安全措施到位。
    5. 跨部門協(xié)作:協(xié)同生產(chǎn)部、采購(gòu)部、銷售部制定物料需求計(jì)劃及成品發(fā)運(yùn)方案;處理突發(fā)性物流問題(如緊急物料調(diào)配、異常出入庫(kù)等)。
    任職要求:
    1、物流管理、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
    2、熟悉ERP系統(tǒng)操作及物流信息化工具,具備數(shù)據(jù)分析能力。
    3、精通倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)全流程管理,對(duì)庫(kù)存控制、物流成本優(yōu)化有實(shí)操經(jīng)驗(yàn);具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,能適應(yīng)初創(chuàng)團(tuán)隊(duì)從0到1的建設(shè)挑戰(zhàn);溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能快速推動(dòng)跨部門協(xié)作;
    抗壓能力強(qiáng),能適應(yīng)工廠初期高強(qiáng)度工作節(jié)奏
    4、責(zé)任心強(qiáng),工作細(xì)致,原則性強(qiáng);具備創(chuàng)新意識(shí),能結(jié)合新工廠特點(diǎn)提出改進(jìn)方案
    加分項(xiàng):有制造業(yè)(尤其是同行業(yè))倉(cāng)儲(chǔ)管理經(jīng)驗(yàn);持有物流師、供應(yīng)鏈管理相關(guān)證書;熟悉自動(dòng)化倉(cāng)儲(chǔ)設(shè)備或AGV應(yīng)用。
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