在工作上,責(zé)任心強(qiáng)、適應(yīng)能力強(qiáng)、態(tài)度熱忱、做事細(xì)心,抗壓能力強(qiáng),熟悉管理的六大指標(biāo)及五大要素,有良好的協(xié)
調(diào)與溝通能力,善于交際,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。在性格上,誠實(shí)守信、忠誠、和善、謙虛、樂觀
1、接受客戶反饋,分析具體問題所在,協(xié)調(diào)問題處理及缺陷產(chǎn)品處理;
2、對(duì)客戶反饋意見進(jìn)行匯總,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,提出整改建議;
3、協(xié)調(diào)特定產(chǎn)品的質(zhì)量控制,跟蹤實(shí)際生產(chǎn)情況;
4、參與起草制作制作SOP,如程序文件、QC工程圖、記錄表單、作業(yè)指導(dǎo)書及工藝標(biāo)準(zhǔn)等,使標(biāo)準(zhǔn)體系化;
5、對(duì)客戶圖紙上標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行審核,加以驗(yàn)證,確認(rèn)是否能滿足標(biāo)準(zhǔn)的要求,對(duì)暫時(shí)無法滿足的標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)與客戶進(jìn)行協(xié)商,保證標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)情況。
6、熟悉ISO9001和 ISO14001雙體系的運(yùn)作,參與公司內(nèi)部每年雙體系審核工作,并跟蹤監(jiān)督和確認(rèn)整改措施的有效實(shí)施;負(fù)責(zé)客戶和第三方審核的準(zhǔn)備以及陪審,以及審核中不符合項(xiàng)的整改追蹤。
7、19年開始調(diào)任至生產(chǎn)部,任生產(chǎn)部主管兼代理副部長一職:主要負(fù)責(zé)生產(chǎn)管理、年度生產(chǎn)計(jì)劃的實(shí)施、安全生產(chǎn)、質(zhì)量管理、工藝管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、制度管理、資源配備管理、基礎(chǔ)設(shè)施采購管理、監(jiān)督及考核管理等。
主要是做輪胎翻新、補(bǔ)胎及利用胎銷售
1.負(fù)責(zé)建立與維護(hù)公司質(zhì)量體系與環(huán)境體系的正常運(yùn)行。
2.負(fù)責(zé)組織與監(jiān)控公司產(chǎn)品與過程質(zhì)量的檢驗(yàn)工作,質(zhì)量信息的統(tǒng)計(jì)、分析、處理與反饋工作。
3.負(fù)責(zé)對(duì)接客訴的處理,撰寫并提交客戶所需的資料,如現(xiàn)場(chǎng)審核整改方案、8D報(bào)告,雙體系審核的資料等。
4.負(fù)責(zé)CCD光學(xué)影像自動(dòng)選別設(shè)備引進(jìn),并全程參與安裝 、調(diào)試、軟件工具的應(yīng)用、IA人工智能訓(xùn)練、參數(shù)設(shè)置等工作,并起草CCD作業(yè)指導(dǎo)書及調(diào)機(jī)教程指導(dǎo)文件,CCD正常投入使用后,使原來對(duì)產(chǎn)品人工檢驗(yàn)人員36人減少至8人,減少對(duì)產(chǎn)品誤判和漏檢的風(fēng)險(xiǎn),使效率大幅度提升。
5.熟悉APQP五大工具法和QC7大手法應(yīng)用。
6.熟知生產(chǎn)管理的六大指標(biāo)和五大要素,并應(yīng)用于實(shí)踐中,能熟練使用計(jì)算機(jī),會(huì)做PPT和精通8D報(bào)告的撰寫等。
7.從事橡膠行業(yè)10年以上,精通橡膠的硫化工藝,能熟練掌握對(duì)從事本行業(yè)的橡膠理化特性實(shí)驗(yàn),如橡膠硫化儀.橡膠門尼粘度機(jī)、橡膠拉力機(jī)、壓縮歪、熱老化、氣密性、投影儀、絕緣阻抗、電導(dǎo)率等,并參與起草各實(shí)驗(yàn)設(shè)備相關(guān)操作規(guī)程,對(duì)新進(jìn)的實(shí)驗(yàn)相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)工作。
8.參與公司內(nèi)部評(píng)審工作,并跟蹤監(jiān)督和確認(rèn)整改措施的有效實(shí)施,負(fù)責(zé)客戶和第三方審核的準(zhǔn)備以及陪審工作,對(duì)審核中的不符合項(xiàng)整改追蹤,并撰寫整改方案,形成文件。
1、公司各項(xiàng)制度的制定與實(shí)施,公司檔案管理、會(huì)議管理及后勤的保障實(shí)施,員工福利申請(qǐng)、采購與發(fā)放以及固定資產(chǎn)的管理工作。
2、公司人員招聘計(jì)劃及落實(shí),員工的績效考核及薪酬的制定實(shí)施,公司內(nèi)部培訓(xùn),企業(yè)文化的宣揚(yáng)以及勞動(dòng)關(guān)系管理
3、環(huán)評(píng)、科技項(xiàng)目及工業(yè)經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)政策等項(xiàng)目申報(bào)工作。
4、并建立相關(guān)的安全臺(tái)帳,開展員工的安全消防演練及安全生產(chǎn)培訓(xùn)工作
5、熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)、較強(qiáng)的文字功底,熟練使用辦公軟件
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開拓與銷售工作,執(zhí)行并完成公司產(chǎn)品年度銷售計(jì)劃。
2、根據(jù)公司市場(chǎng)營銷戰(zhàn)略,提升銷售價(jià)值,控制成本,擴(kuò)大產(chǎn)品在所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售,積極完成銷售量指標(biāo),擴(kuò)大產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
3、與客戶保持良好溝通,實(shí)時(shí)把握客戶需求。為客戶提供主動(dòng)、熱情、滿意、周到的服務(wù)
4、動(dòng)態(tài)把握市場(chǎng)價(jià)格,定期向公司提供市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè)報(bào)告和個(gè)人工作周報(bào)。
5、維護(hù)和開拓新的銷售渠道和新客戶,自主開發(fā)及拓展上下游用戶,尤其是終端用戶。
6、收集一線營銷信息和用戶意見,對(duì)公司營銷策略、售后服務(wù)、等提出參考意見。
1、人際溝通力;
2、領(lǐng)導(dǎo)力;
3、計(jì)劃管理力;
4、組織力;
5、控制力;
6、改善力;
7、執(zhí)行力;
1、企業(yè)管理方針
2、行政、人力資源管理模式培訓(xùn)
3、業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)打造模式
負(fù)責(zé)CCD光學(xué)影像自動(dòng)選別設(shè)備引進(jìn),并全程參與安裝 、調(diào)試、軟件工具的應(yīng)用、IA人工智能訓(xùn)練、參數(shù)設(shè)置等工作,并起草CCD作業(yè)指導(dǎo)書及調(diào)機(jī)教程指導(dǎo)文件,CCD正常投入使用后,使原來對(duì)產(chǎn)品人工檢驗(yàn)人員36人減少至8人,減少人工檢驗(yàn)對(duì)產(chǎn)品誤判和漏檢的風(fēng)險(xiǎn),使效率大幅度提升