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物流主管/經理

5000-6000

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  • 招聘部門不限
  • 招聘人數(shù)2人
  • 學歷要求大專
  • 工作經驗3年以上
  • 性別要求
  • 年齡要求26歲-45歲
年終獎 崗位晉升 加班補貼 五險 8小時工作制 培訓 2024-11-08

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  • 職位發(fā)布者
  • 李女士

    138******65 [ 查看 ]

    90%

    簡歷平均回復率

    2024-08-19

    企業(yè)最近登錄時間

  • 職位描述
  • 1、負責制定物流配送相關操作及安全管理的具體措施、流程,并負責在實施中的指導與監(jiān)督;
    2、制定和執(zhí)行國內及外貿集裝箱出貨配送工作計劃,對配送工作規(guī)范和考核標準不斷進行總結和完善;
    3、制定配送應急處理預案,進行配送事故的調查和處理。負責處理物流配送過程中的各項突發(fā)性事件,并在最短時間內做出正確的處理方案;根據(jù)公司需求和配送方式安排貨品發(fā)送及跟蹤貨品到達情況;
    4、對各倉庫保管員、搬運工實施日常管理,反映員工需求,負責解決和協(xié)調員工工作中出現(xiàn)的問題。營造良好的工作氛圍,公平、公正地對待每一位員工。
    5、負責制定年度物流計劃及費用預算工作;配送成本、效率的分析,運力需求評估、配送路線及距離的審查,配送流程的優(yōu)化(含配送計劃程序、更改程序),監(jiān)管配送流程的執(zhí)行,保障配送準確;
    6.負責提供各項產品庫存動態(tài)及成品庫管理工作。
    7.實施妥善的車輛維護保養(yǎng)計劃和維修,防范車輛機械事故的發(fā)生。
  • 防騙提醒:在求職過程中用人單位以任何名義向應聘者收取費用都屬于違法行為(如押金、資料費、保證金等),請應聘者提高警惕!
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